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Egalité professionnelle - Page 6

3dman.eu
Copyright : 3dman.eu -Pixabay - CC by SA 2.0
Agents publics 10/06/2020

Egalité professionnelle : quelles obligations pour les collectivités ?

Les modalités d'élaboration et de mise en œuvre des plans d'action territoriaux pour assurer l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes sont définies par un décret daté du 4 mai 2020. Décryptage.

L'égalité salariale
Copyright : Hyejin Kang / Adobestock
Egalité femmes-hommes 15/05/2020

Un combat presque gagné contre les écarts de salaire

La ville de Suresnes a engagé un travail pour gommer les inégalités salariales entre les femmes et les hommes qu’elle emploie. Chez les "A", l’écart a été réduit à 1 %.

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Copyright : La Gazette / Pascale Distel
Baromètre des territoriaux 23/03/2020

Faut-il instaurer des tours de parole paritaires ?

Parce que votre opinion nous intéresse, La Gazette a constitué un panel de fonctionnaires territoriaux que nous interrogeons sur l'actualité des politiques publiques et du statut de la fonction publique. Cette semaine : faut-il instaurer des tours de parole paritaires ?

EFH
Copyright : AdobeStock
Politiques publiques 18/03/2020

Quand un département joue collectif en faveur de l’égalité femmes-hommes

Dans le Finistère, le conseil départemental propose aux villes et aux intercos un travail commun sur les rapports annuels sur l’égalité femmes-hommes. De cette mutualisation naît un rapport partagé, qui renforce ce document obligatoire pour qu’il produise davantage d’effets.

Conférence de presse de lancement de 2GAP
Copyright : D.R.
1 Egalité professionnelle femmes-hommes 05/03/2020

Les réseaux féminins du privé et du public s’unissent dans un collectif

Des réseaux féminins ou mixtes d'entreprises et d'administrations s'unissent en collectif, et créent la branche française de la plate-forme "Gender and governance action platform" (2GAP). Leur objectif : accroître la place des femmes dans les postes de décision. L'Association des administrateurs territoriaux de France figure parmi la ...

egalite-femmes-hommes-UNE
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Elections municipales 2020 02/03/2020

Parité en politique : « Le partage effectif du pouvoir se fait attendre »

Exécutifs majoritairement masculins, attribution genrée des délégations, violences sexistes et sexuelles… Le Haut Conseil à l’égalité entre les femmes et les hommes décrit la sphère politique comme un « bastion majeur du sexisme », dans son rapport publié lundi 2 mars.

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Collectivités territoriales 11/02/2020

Egalité professionnelle : les inégalités perdurent

Une étude du CIG petite couronne met en lumière une féminisation importante des effectifs dans les collectivités de la petite couronne malgré des inégalités de statut et de salaire. Au niveau national, les hommes perçoivent une rémunération supérieure de 19%.

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[Elections] Municipales 2020 16/01/2020

La parité, c’est pas gagné

Si la parité quantitative a indéniablement fait progresser la proportion de femmes dans le paysage politique local ces dernières années, la parité qualitative, elle, n’est pas atteinte. Les plus hautes fonctions exécutives locales continuent d’être trustées par les hommes.

The number 2020 symbol represents the new year on the road heading to the city with beautiful skyscrapers background, New Year's and business target concepts.
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Fonction publique 07/01/2020

Fonction publique : ce qui change concrètement… dès maintenant !

Procédure de recrutement des contractuels sur emplois permanents, expérimentation et montant de la rupture conventionnelle, réévaluation de la compensation de la hausse de la contribution sociale généralisée, lignes directrices de gestion RH... Que vont concrètement changer les décrets parus fin décembre et en vigueur depuis le 1er ...

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RÉFORME DE LA FONCTION PUBLIQUE 02/01/2020

Nominations équilibrées femmes-hommes : le décret est publié

Un décret établit notamment la liste des emplois de dirigeants d'établissements publics de l'Etat concernés par le dispositif des nominations équilibrées.

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Rémunération / Salaires des fonctionnaires territoriaux

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