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compte rendu des dernières rencontres du club RH

Club RH Lille - 31 mars 14/04/2016

Prévention : « Le CHSCT est la formation la plus importante » – Guenael Pira (Nord-Pas-de-Calais-Picardie)

Guenael Pira, directeur des ressources humaines de la région Nord-Pas-de-Calais-Picardie a expliqué, lors du Club RH de Lille le 31 mars, la nécessité d’une approche pluridisciplinaire et d’un décloisonnement des dispositifs RH pour prévenir l’absentéisme.

Cet article fait partie du dossier :

Prévention de l’absentéisme : quelles solutions RH ?
Club RH Lille - 31 mars 14/04/2016

« Les agents premiers acteurs de la prévention en apprenant de bonnes pratiques » – Thierry Legrand (Haubourdin)

Thierry Legrand, directeur des ressources humaines de la ville d’Haubourdin (Nord), a présenté, à l’occasion du Club RH de Lille le 31 mars, les différents moyens mis en œuvre par la collectivité pour prévenir l’absentéisme, avec l’objectif notamment de rendre chaque agent acteur de sa prévention.

Cet article fait partie du dossier :

Prévention de l’absentéisme : quelles solutions RH ?
Club RH Lille - 31 mars 14/04/2016

Prévention : « Un retour sur investissement de 7 à 8 » – Guy Decloquement (CDG du Nord)

Guy Decloquement, directeur des affaires financières et de la prévention du centre de gestion du Nord a rappelé lors du Club RH du 31 mars à Lille, les leviers dont disposent les collectivités pour prévenir l’absentéisme et présenté le rôle d’accompagnement du centre de gestion.

Cet article fait partie du dossier :

Prévention de l’absentéisme : quelles solutions RH ?
Club RH Lille - 31 mars 14/04/2016

« Aujourd’hui, nous sommes à 3 % de maladie ordinaire » – Pierre Lesaint (Lille)

A l'occasion du Club RH du 31 mars à Lille, Pierre Lesaint, directeur général adjoint ressources humaines de la Métropole Européenne de Lille, a expliqué comment la collectivité a fait du contrôle médical un outil efficace de lutte contre le micro-absentéisme.

Cet article fait partie du dossier :

Prévention de l’absentéisme : quelles solutions RH ?
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Copyright : Phovoir
3 Club RH Lille - 31 mars 14/04/2016

Prévention de l’absentéisme : quelles solutions RH ?

Le taux d'absentéisme ne cesse de progresser dans la fonction publique sous l’effet notamment de l’évolution des conditions de travail et d’une pyramide des âges vieillissante. Avec pour les collectivités des conséquences à la fois financières et organisationnelles. Qu’est-ce que l’absentéisme ? Gestion/prévention, quelle ...

Cet article fait partie du dossier :

Prévention de l’absentéisme : quelles solutions RH ?
Choisir sa voie
Copyright : Fotolia
Club RH Lyon - 29 septembre 09/10/2015

Les conséquences de la réforme territoriale sur les agents : de la théorie à la pratique

Quelles seront les conséquences réelles de la réforme territoriale sur l’organisation interne des collectivités locales et les conditions d’emploi des agents ? Comment accompagner le changement et rassurer les personnels ? Le 29 septembre à l’Hôtel de Ville de Lyon, des spécialistes RH de la fonction publique territoriale, réunis par ...

Club RH Lyon - 29 septembre 09/10/2015

Conduite du changement : « les managers doivent être responsabilisés »

Pascale Callec, directrice des ressources humaines du conseil départemental de l’Isère, a montré, lors du Club RH de Lyon le 29 septembre, comment la collectivité se mettait en mouvement à travers un projet d‘administration très participatif, et en responsabilisant les agents sur leurs parcours professionnels… dans l’attente des ...

Club RH Lyon - 29 septembre 09/10/2015

Mutualisation : « La seule difficulté a été l’harmonisation des avantages »

A l’occasion du Club RH de Lyon le 29 septembre, Jean Léo Ponçon, co-DGS de la ville de Belleville et de la Communauté de communes Saône-Beaujolais, est venu expliquer comment ont été conduites la mutualisation générale des services entre la Communauté et la ville centre, puis la fusion avec une autre Communauté. Mais aussi comment est ...

Club RH Lyon - 29 septembre 09/10/2015

« Toutes les décisions se préparent en binôme de travail Auvergne Rhône-Alpes »

Valérie Chatel, DGA Ressources du conseil régional de Rhône-Alpes a présenté lors du Club RH de Lyon le 29 septembre, la manière dont a été préparée la fusion de la région Rhône-Alpes avec la région Auvergne. Notamment le travail en binômes qui a permis aux équipes de se rencontrer et de travailler ensemble en amont, et d’aboutir ...

Club RH Lyon - 29 septembre 09/10/2015

Fusions, mutualisations, « il faut solutionner la ‘croix des inquiétudes’»

Lors du Club RH de Lyon, le 29 septembre, Olivier Ducrocq, directeur du Centre de gestion du Rhône et de la Métropole de Lyon, est revenu sur son expérience en tant qu’ancien DGA RH de la Communauté Urbaine et de la ville de Nice. En 2009, il y a conduit le transfert de personnels dans le cadre de la création de la CU, ainsi que la ...

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