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Actu Emploi
Rapports des collectivités sur l’égalité femmes-hommes : les communes et EPCI en retard
Alors qu’ont lieu en ce moment les débats d’orientation budgétaires au sein des collectivités territoriales, le HCE publie une étude sur les rapports égalité femmes-hommes produits par les collectivités. Les départements et régions sont plutôt bons élèves en la matière.
Des bureaux repensés et adaptés aux besoins des services
Déménagement, réaménagement des plateaux, coworking… Ces projets influent sur les modes de travail. Ils représentent un moyen d’action pour introduire plus de transversalité entre les directions et renforcer l’efficacité des agents.
Pour le vote du 6 décembre, les listes sont constituées… Reste à mobiliser !
Les organisations syndicales n’ont finalement pas eu trop de difficulté à respecter la mixité proportionnelle dans la constitution de leurs listes aux élections professionnelles. La mobilisation de candidats contractuels aux commissions consultatives paritaires (CCP) a posé le plus de problèmes. Se présente aussi celui de la ...
Emploi public local : zoom sur les tendances du 3e trimestre 2018
Le baromètre des bourses de l’emploi public local du 3e trimestre de la Fédération nationale des centres de gestion (FNCDG) et de l’Association nationale des directeurs et directeurs adjoints des centres de gestion (ANDCDG), que La Gazette publie en exclusivité, livre les tendances de l'emploi territorial. Des données qui vont bientôt ...
Etes-vous favorable à un allongement du congé paternité ?
Parce que votre opinion nous intéresse, La Gazette a constitué un panel de fonctionnaires territoriaux que nous interrogeons sur l'actualité des politiques publiques et du statut de la fonction publique. Cette semaine : êtes-vous favorable à un allongement du congé paternité ?
Cet article fait partie du dossier :
Baromètre : l’opinion des fonctionnaires territoriaux, chaque semaine
Egalité professionnelle femmes-hommes : pas d’accord majoritaire, mais un engagement
Seules six des organisations représentatives de la fonction publique ont signé ce 30 novembre le protocole d’accord relatif à l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes dans la fonction publique. Le total de leurs voix ne représente que 49,05%... trop juste pour assurer une validité juridique au texte. Mais le symbole est ...
Réforme des retraites : l’inquiétude monte chez les agents
Rémunération, départ pour carrière longue... Les préoccupations face à l'incertitude du futur régime universel de retraite sont nombreuses chez les territoriaux. Et les services « retraite » et « RH », démunis devant le manque d'information, naviguent à vue.
Élections professionnelles : les écueils de 2014 seront-ils évités ?
Il y a quatre ans, la baisse du taux de participation des territoriaux aux élections professionnelles a été imputée au contexte législatif et réglementaire ainsi qu'à divers dysfonctionnements durant la journée de vote. De profonds changements pour le dialogue social dans la fonction publique, à l'instar du secteur privé, sont cette fois ...
Gestion des compétences : pourquoi ne pas raisonner à l’échelle des territoires ?
Les collectivités ne peuvent plus agir seules pour recruter les profils adaptés, faire évoluer les compétences des agents et développer les parcours professionnels. Mais tout, ou presque, reste à imaginer dans ce domaine.
Réforme des retraites : les DRH des grandes collectivités appellent à la vigilance
Reçus le 12 novembre par Jean-Paul Delevoye, haut-commissaire à la réforme des retraites, les représentants de l’Association nationale des DRH de grandes collectivités ont pointé des points de vigilance quant aux spécificités de la fonction publique territoriale. Ils ont aussi fait des propositions.
