Manque de reconnaissance, faible rémunération, dégradation des conditions de travail, absence de perspective d’évolution de carrière : la situation des accompagnants des élèves en situation de handicap est, sans conteste, loin d’être attractive. Les axes d’amélioration pour cette profession sont nombreux, « d’autant plus que les AESH sont indispensables pour le bon fonctionnement de l’école », rappelle Guislaine David, présidente du Syndicat national unitaire des instituteurs, professeurs des écoles et PEGC (SNUIPP-FSU). L’importance de leur rôle n’est plus à démontrer ; elles constituent l’un des leviers d’inclusion des élèves en situation de handicap.
Une situation financière précaire
La situation des AESH est pourtant considérée comme « lamentable, notamment en termes de rémunératio ...
[80% reste à lire]
Article réservé aux abonnés
Club Santé Social, Club Éducation et vie scolaire
VOUS N'êTES PAS ABONNé ?
Testez notre Offre Découverte Club Santé Social pendant 30 jours
J’en profiteCet article fait partie du Dossier
La difficile scolarisation des enfants en situation de handicap
Sommaire du dossier
- Ecole inclusive : quelles mesures pour la rentrée 2022 ?
- Pour les associations, l’école inclusive reste un voeu pieu
- « L’élève en situation de handicap doit être différent comme les autres »
- Ecole inclusive : la reconnaissance tant espérée des AESH
- Toujours en attente d’une école réellement inclusive