Les centres de gestion face au spectre de « la grande démission »

Au fil des réformes, à l’instar de nombreux collègues, nous y pensons de plus en plus.. Le tassement des grilles est une véritable insulte à notre expérience ! Toujours faire plus et gagner moins grâce entre autre, à la hausse du taux CNRACL, celui de la CSG et des montants des mutuelles et toujours sans aucune obligation de participation employeur (2026 au ras des pâquerettes, rions un peu).
Le transfert Prime-Point, magnifique !! L’abandon du grade de secrétaire de mairie de cat. A pour recruter toutes leurs remplaçantes en cat. C, Re-magnifique ! Aucune obligation pour l’instauration et le montant du RIFSEEP, re-re magnifique !!
Quand tu penses qu’en ce moment les 7 premiers échelons de la cat. C sont au smic et que toi à partir du 8ème, qui a gravi les échelons péniblement, tu regardes derrière toi et tu as juste honte de ce que fait ton pays à ses serviteurs « de première ligne ».. Nouvelle réforme de cat. B, mais allez-y les petits jeunes des premiers échelons, passez devant nous les vieux cons, grattez nous juste quelques années et pour nous, les vieux, bein tiens encore rien, tu vas juste regarder le petit jeune arriver au 5ème echelon 2 fois plus vite que toi pendant que toi tu vas te traîner jusqu’au suivant. Les grilles indiciaires çà devient vraiment n’importe quoi !! Juste un truc de très très très révoltant… Chez nous, 3/10ème pensent à quitter leur poste. On te dit de passer les concours mais çà ne fait pas tellement augmenter ton salaire, au moment du reclassement, si on te nomme !!. La FPT c’était bon quand tu y rentrais à 20 ans.. L’âge moyen d’embauche autour de moi, c’est 40 ans ; mais les carrières sont faites pour des durées hyper-longues.. Au bout de 10 ans, à 50 piges, on gagne à peine plus que le smic, c’est plus qu’une honte, c’est un scandale !! Mais comme nous avons le sens su service public, on est là et on ne compte pas nos heures, et c’est comme çà que tout fonctionne. Cela ne repose que sur çà, notre sens du service public, et cela ne peut que durer qu’un temps… Et ce temps arrive à son terme pour pas mal d’entre nous (et on ne va même pas parler de l’évolution des relations avec l’usager face à la full démat’ ou au zéro phyto, la petite cerise sur le gâteau). Depuis 2/3 ans, en janvier avec la hausse des taux, mon net est inférieur à celui du mois précédent, cherchez l’erreur…