Ce n’est pas à proprement parler une école. Dans les services du département de la Seine-Saint-Denis et chez les élus, ça phosphore pour faire emprunter aux diverses transitions un chemin vertueux. Mais les plus beaux projets politiques ne servent à rien si les agents de terrain n’y sont pas sensibilisés. De cette philosophie découle la création de l’école interne des savoir-faire, destinée à mieux accompagner les agents tout au long de leur carrière, qu’ils interviennent dans les collèges pour l’accueil, l’entretien ou la restauration (dans l’une des 7 cuisines centrales ou dans les collèges directement).
« Il s’agit de centraliser les offres de formation pour permettre aux agents d’être mieux armés pour répondre aux objectifs politiques que le département se fixe », résume Samira ...
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