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Experts de haut niveau : des critères d’emploi qui dérangent

Publié le 01/07/2021 • Par Claire Boulland • dans : A la Une RH, actus experts technique, France, Toute l'actu RH

©Olivier Le Moal - stock.adobe.com
Les syndicats se sont opposés au projet de décret créant les emplois d'experts de haut niveau et de directeurs de projet dans les collectivités de 80 000 habitants et plus, mercredi 30 juin, au Conseil sup'. En cause : le seuil retenu qui «aggraverait la césure entre une mini-élite (...) et les autres cadres territoriaux».

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« Si ces cadres sont déconnectés du terrain et de la réalité du quotidien, on ne va pas avancer », commentait sur les réseaux une« gestionnaire retraite fonction publique », à l’annonce de la préparation du décret créant les emplois d’expert de haut niveau et de directeur de projet dans la territoriale. « Attention à ne pas complexifier les organisations, et à se couper de l’expertise du terrain et du vécu des gens ! » s’inquiétait aussi un délégué à la fédération des centres sociaux de Charente. Force est de constater qu’un travail de pédagogie s’impose.

Le texte ayant reçu un avis défavorable de la totalité des syndicats au Conseil supérieur de la fonction publique territoriale, le 30 juin dernier, ceux qui le défendent pourront s’y atteler durant les semaines qui viennent avant son ...

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