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Un cadre d’emplois des ASVP va-t-il être créé ?

Publié le 11/04/2019 • Par Sophie Soykurt • dans : Réponses ministérielles, Réponses ministérielles prévention-sécurité, Réponses ministérielles RH

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Agents titulaires d’un cadre d’emplois administratif ou technique de la fonction publique territoriale, ou agents non titulaires, les ASVP interviennent sur la voie publique après agrément par le procureur de la République et assermentation par le tribunal de police. La compétence de verbalisation des ASVP est limitée (stationnement hors stationnement gênant, propreté des voies et espaces publics, ou lutte contre le bruit). Aussi, la création d’un cadre d’emplois pour les ASVP n’est pas pertinente dans la mesure où les missions de ces agents sont restreintes : la vocation d’un cadre d’emplois de la fonction publique territoriale est, par nature, de couvrir un ensemble de fonctions et d’emplois. Par ailleurs, les missions confiées aux ASVP, ainsi que leur origine professionnelle, demeurent très variables d’une collectivité territoriale à l’autre.

Le Gouvernement n’envisage donc pas de créer un cadre d’emplois des ASVP. Toutefois, afin de développer leurs perspectives de carrière, ils peuvent accéder au cadre d’emplois des agents de police municipale par un concours interne dédié, depuis la modification apportée en mars 2017 à l’article 4 du décret n° 2006-1391 du 17 novembre 2006 portant statut particulier du cadre d’emplois des agents de police municipale.

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