Nexem, la principale organisation professionnelle des employeurs du secteur social, médicosocial et sanitaire à but non lucratif (10 000 établissements et services, et 300 000 professionnels), et l’UNA, fédération de référence dans le champ de l’aide à domicile (850 structures, 3 000 implantations, 100 000 salariés), ont entamé en 2018 un partenariat « structurant » avec « une vision politique et opérationnelle commune de la transformation de l’offre sociale et médicosociale ». Les partenaires ont annoncé, le 13 février, la création d’une structure commune de pilotage national « pour renforcer leur action dès 2019 au service du parcours de vie domicile-établissement ». En s’appuyant sur un exemple emblématique : le dispositif Ker’âge de Nantes destiné aux personnes handicapées chez qui ...
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Gazette des Communes, Club Santé Social
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Les outils de planification
Le « Guide de l’habitat inclusif » souligne l’importance de qualifier les projets au regard des outils de planification et de programmation des acteurs institutionnels :
- le schéma départemental d’organisation sociale et médicosociale ;
- le schéma régional de santé ;
- le plan départemental d’action pour le logement et l’hébergement des personnes défavorisées ;
- le programme local de l’habitat.
Cet article fait partie du Dossier
Avec l'habitat inclusif, cap sur l'autonomie
Sommaire du dossier
- L’habitat inclusif amené à se développer
- Habitat inclusif : une définition récente mais un concept déjà expérimenté
- Habitat inclusif : « il y a un avant et un après loi Elan »
- Habitat inclusif : maintenant, il faut passer à la généralisation
- « Le concept de l’habitat inclusif devrait apporter des solutions nouvelles »
