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Ressources humaines

Encadrement intermédiaire : une catégorie B en pleine évolution

Publié le 30/11/2016 • Par Laurence Denès • dans : Actu Emploi, France, Toute l'actu RH

Avec l’essor des nouvelles technologies, les catégories socioprofessionnelles intermédiaires tendent à disparaître. Malgré des chiffres stables, la catégorie B de la FPT ne semble pas épargnée par une reconfiguration.

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La faute aux robots !… C’est un fait, « sous la poussée technologique qui a bouleversé les processus, le secteur privé accuse une forte polarisation de l’emploi qui profite aux métiers les mieux et moins qualifiés, au détriment des médians en phase de disparition », pose Maya Bacache, professeure en sciences économiques à Télécom ParisTech. Et le constat, émis par l’Organisation de coopération et de développement économiques et le Fonds monétaire international, vaut également pour l’emploi public, malgré des postes plus sécurisés, des grilles salariales plus ramassées et une adaptation plus lente… « Contre toute attente, et selon la nomenclature Insee des professions et catégories socioprofessionnelles (PCSP), les professions intermédiaires publiques perdent deux points en vingt ans (de ...

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