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Rencontre d’actualité - Club RH - Quimper - 27 septembre

Absentéisme : « La réfaction du régime indemnitaire a un intérêt au niveau financier »

Publié le 07/10/2016 • Par Maud Parnaudeau • dans : compte rendu des dernières rencontres du club RH

Absentéisme
CC mikecogh on Flickr
Stéphanie Gapihan, directrice des moyens généraux de la ville de Landerneau et de la communauté de communes du Pays de Landerneau-Daoulas a fait part, lors du Club RH de Quimper, des résultats d’un dispositif de réfaction du régime indemnitaire mis en place pour lutter contre l’absentéisme.

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Vous avez testé une réfaction du régime indemnitaire pendant quelques années. Quel bilan en tirez-vous ?

En 2003, les élus ont adopté une délibération qui stipulait que « le régime indemnitaire étant un élément facultatif de la rémunération, et non un élément obligatoire du salaire, il n’est versé qu’au vu du service fait et n’est pas payé en cas de maladie ordinaire ». Ce choix est à mettre en parallèle avec un régime indemnitaire très favorable et identique quelque soit la filière.
En juillet 2012, cette réfaction du régime indemnitaire a été supprimée suite à l’entrée en vigueur du jour de carence, qui poursuivait le même objectif. Et elle n’a jamais été réinstauré malgré la suppression du jour de carence. Etant donné que nous avons recruté un responsable sécurité préventeur en ...

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