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Cadre d'emplois de la sécurité civile

Les lieutenants de sapeurs-pompiers professionnels en 10 questions

Publié le 16/02/2015 • Mis à jour le 12/02/2018 • Par Sophie Soykurt • dans : Statut, Statuts prévention-sécurité

Sapeurs-pompiers
H.Devun/AdobeStock
Les lieutenants de sapeurs-pompiers professionnels exercent leurs fonctions dans les services départementaux d’incendie et de secours (Sdis). Ils coordonnent et dirigent les personnels et les moyens engagés dans toutes les missions dévolues aux Sdis, dont ils constituent l’encadrement intermédiaire.

01 – Quelles sont les caractéristiques du cadre d’emplois des lieutenants de sapeurs-pompiers professionnels ?

Les lieutenants constituent un cadre d’emplois d’officiers de sapeurs-pompiers professionnels de la catégorie B. Il comprend 3 grades :

  • lieutenant de 2e classe,
  • lieutenant de 1re  classe
  • et lieutenant hors classe.

Ce cadre d’emplois est régi par les dispositions de son statut particulier et par les dispositions réglementaires communes aux fonctionnaires de la catégorie B de la fonction publique territoriale (FPT).

02 – Quelles sont les fonctions des lieutenants de sapeurs-pompiers professionnels?

Ils exercent leurs fonctions dans les services départementaux d’incendie et de secours (Sdis). Ils coordonnent et dirigent les personnels et les moyens engagés dans toutes les missions dévolues aux Sdis, dont ils constituent l’encadrement intermédiaire.

Les lieutenants de SPP participent à ces missions en qualité de chef de groupe, sous réserve d’avoir satisfait aux obligations de formation définies par arrêté ministériel.

Ils peuvent également effectuer des tâches de chef d’agrès tout engin et de chef d’agrès d’un engin comportant une équipe. En outre, ils prennent part aux actions de formation incombant aux Sdis, et peuvent se voir confier des tâches de gestion administrative et technique au sein de ceux-ci.

Par ailleurs, les lieutenants de 2e classe ont plus particulièrement vocation à occuper des emplois dans les centres d’incendie et secours. Enfin, les lieutenants de 1re classe et les lieutenants hors classe ont vocation à occuper ses fonctions avec un niveau particulier d’expertise et de responsabilité.

03 – Comment sont recrutés les lieutenants de sapeurs-pompiers professionnels ?

Le recrutement varie selon le grade. Ainsi, les lieutenants de 2e classe sont recrutés à l’issue d’un concours interne ou au choix par le biais de la promotion interne (lire question 4). Des concours externe et interne permettent le recrutement des lieutenants de 1re classe (lire question 5).

Les lieutenants de sapeurs-pompiers des deux premiers grades peuvent être recrutés par concours. Le troisième et dernier grade n’est accessible que par avancement.

Enfin, le grade de lieutenant hors classe est accessible uniquement par avancement de grade. Les lieutenants de 1re classe peuvent ainsi y accéder, au choix ou à l’issue d’un examen professionnel, en fonction de leur ancienneté (article 15, décret du 20 avril 2012).

04 – Comment accéder au grade de lieutenant de 2e classe par promotion interne ?

Les adjudants de SPP peuvent accéder au grade de lieutenant de 2e classe par le biais de la promotion interne. Ils doivent justifier, au 1er janvier de l’année au titre de laquelle la sélection par cette voie est organisée, de 6 ans de services effectifs dans ce grade, et avoir satisfait à leur obligation de formation de professionnalisation.

L’inscription sur la liste d’aptitude pour accéder au grade de lieutenant de 2e classe au titre de la promotion interne suppose que l’agent fournisse une attestation établie par l’école départementale du service départemental d’incendie et de secours dont il dépend, précisant qu’il a accompli, dans son cadre d’emplois d’origine, la totalité de ses obligations de formation de professionnalisation pour les périodes révolues.

05 – Quelles sont les conditions d’accès au concours de lieutenants de 2e classe de sapeurs-pompiers professionnels ?

Le concours interne d’accès au grade de lieutenant de SPP de 2e classe est ouvert tout d’abord aux fonctionnaires et agents publics des collectivités territoriales, de l’Etat, des établissements publics qui en dépendent, y compris ceux relevant de la fonction publique hospitalière, aux militaires ainsi qu’aux agents en fonctions dans une organisation internationale intergouvernementale.

Ils doivent justifier d’au moins 4 ans de services publics au 1erjanvier de l’année au titre de laquelle le concours est organisé et être titulaires d’une ...

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Références

  • Décret n°90-850 du 25 septembre 1990 portant dispositions communes à l’ensemble des sapeurs-pompiers professionnels, dans sa version consolidée au 13 juillet 2017
  • Décret n° 2010-329 du 22 mars 2010 portant dispositions statutaires communes à divers cadres d’emplois de fonctionnaires de la catégorie B de la FPT, dans sa version consolidée au 24 décembre 2017
  • Décret n° 2012-522 du 20 avril 2012, portant statut particulier du cadre d’emplois des lieutenants de sapeurs-pompiers professionnels, dans sa version consolidée au 1er janvier 2017
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