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Management fonction publique

Risques psychosociaux 24/05/2017

Burn-out : comprendre pour agir

Bunr-out
Copyright : William Brawley via Foter.com / CC BY

Le syndrome d’épuisement professionnel, ou burn-out, est devenu un fait de société. Mais, complexe à appréhender, il est difficile à prendre en charge.

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Copyright : Claude Almodovar/La Gazette
[INTERVIEW] Marianne Reinig 19/05/2017

« Notre association s’adresse aux femmes cadres des trois fonctions publiques et du parapublic »

La création récente de l’association Les Elles du public a été saluée dans le rapport parlementaire sur les inégalités de rémunération femmes-hommes dans la fonction publique. Rencontre avec sa fondatrice, Marianne Reinig.

robot
Copyright : Sheila Bennet/Libraries Taskforce
Fonction publique 18/05/2017

Quels fonctionnaires seront remplacés par des robots ?

3 à 8% des effectifs de la Fonction publique d'Etat pourraient, à court terme, être affectés par la numérisation de leurs activités. Le cabinet spécialiste des services publics et du management pour le conseil en stratégie, Roland Berger, à l'origine de cette estimation, explique que la fonction publique territoriale sera aussi touchée ...

Formation_cours_adulte
Copyright : Getty Images
Management 18/05/2017

Quand les agents forment leurs propres collègues

Au début du mois de février, la communauté urbaine et la ville de Reims ont lancé officiellement leur école : 70 agents volontaires formeront leurs collègues.

Cet article fait partie du dossier :

La formation des agents à la recherche de performances
territoriaux 4
Copyright : D.R.
Relations sociales 17/05/2017

A dialogue social amélioré, projets sensibles mieux négociés

Se montrant peu innovantes en la matière ou préférant rester discrètes sur ce qu’elles entreprennent, les collectivités territoriales révisent timidement les modalités de leurs relations sociales.

fusion
Copyright : Fotolia Sergey
Fonction publique territoriale 12/05/2017

Hauts-de-France : les échos d’un malaise chez les agents après la fusion

Le syndicat Sud-Solidaires Hauts-de-France a remis le 13 avril au président du Conseil régional un rapport intitulé « Malaise à tous les étages ». Il y fait part du désarroi des agents qui ont répondu son enquête, lancée par mail fin 2016. Le DGS du Conseil régional temporise ses constats car selon lui, la situation a déjà changé.

Entretiens de l'innovation territoriale Optima 2017
Copyright : C.Néau
Management 12/05/2017

Les finances locales à l’écoute des innovations managériales

Si les contraintes financières sont à l’origine des évolutions stratégiques des collectivités depuis quelques années, la chaire Optima a voulu remettre le management au centre de la démarche d’innovation territoriale débouchant sur un meilleur service public, lui-même source d’économie. Une manière pour les collectivités de ...

Cet article fait partie du dossier :

Dépenses de personnels : activez tous les leviers !
Man giving positive feedback at the annual review
Copyright : Fotolia
Management 12/05/2017

Motivation des agents : et si le Rifseep ne suffisait pas ? Participez !

La Gazette des communes organise le 23 mai à Rennes une matinée RH dédiée aux leviers de motivation des agents. La rencontre abordera la question du régime indemnitaire et des autres outils potentiels à utiliser pour mieux impliquer son personnel. Des experts et des DRH présenteront des méthodes et des retours d’expérience. Venez ...

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Rémunération / Salaires des fonctionnaires territoriaux

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