GUIDE DES AVANTAGES SOCIAUX

Département Nièvre

Dernière mise à jour : 23/10/2006
Tél. 03 86 60 67 00
Fax 03 86 60 68 68
Agents Permanents (titulaires et non titulaires) 753 (+ 300 assistantes maternelles)
Compléments de Rémuneration Régime indemnitaire, IAT, IFTS, ISFTS, ISS
Congés Ordinaires 32 J + (2 J lorsque 6 J au moins sont pris sur les mois de janvier - février - mars - avril - novembre - décembre de la même année) pour un agent à temps complet
Congés
Supplémentaires		 0
Absences
exceptionnelles		 Déménagement (1 J), mariage de l’agent (5 J), mariage frère ou sœur (1 J), mariage enfant (3 J), naissance (5 J), congé paternité (11 J), maladie grave du conjoint, des parents, de l’enfant de plus de 16 ans (3 J), consultation chez un spécialiste hors département (1 J), aménagement d’horaires pour grossesse (1 h dès le début du 3e mois), rentrée des classes jusqu’en 6e (1 h), enfant sans garde ou malade (6 J ou 12 J si le conjoint le conjoint ne bénéficie pas de congés), décès des parents, conjoint, enfant, beaux-parents (3 J + délai de route), décès d’un proche (1 J + délai de route)
DHTT 39 heures
Formation du personnel 1,1 % de la masse salariale (hors cotisation CNFPT)
Mutuelle(s) MGPAT
Adhérent CNASnon
Adhérent FNASSnon
COSDEN
Prestations culturelles et sportives (chèques livres, disques, cinéma, spectacles, tickets vidéos, tickets karting, cartes de piscine, participation billets spectacles), organisation de sorties (semaine et week-end, sorties spectacles et sorties sportives), arbre de Noël, bons d’achats (mariage, naissance, retraite, médaille) + Service d’Action Sociale (rattaché au sein du service du personnel et de la DRH) : chèques vacances (contribution 25 %), chèques déjeuner, aides aux vacances, aides aux parents d’enfants handicapés, allocation de garde d’enfants, restaurant administratif

Président du COSDEN
Jean-Luc PERIER
03 86 60 68 53