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GUIDE DES AVANTAGES SOCIAUX
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Commune Bar-le-Duc
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Dernière mise à jour : 18/10/2005
Voir les offres pour Ville Bar-le-Duc
Voir les offres| Population | 18 079 hab. |
|---|---|
| Tél. | 03 29 79 56 00 |
| Fax | 03 29 76 62 36 |
| Compléments de Rémuneration | NBI, primes statutaires, prime de fin d’année, titres de restauration |
| Congés Ordinaires | 28 J |
| Congés Supplémentaires |
0 |
| Absences exceptionnelles |
Pour événements familiaux : Décès ou maladie très grave conjoint, enfant, parents, beaux-parents (5 J), décès grands-parents, frères ou sœurs (2 J), décès autres membres famille (1 J), mariage agent (6 J), mariage enfant (5 J), mariage parents, grands-parents, frère, sœur… (2 J), mariage autres membres famille (1 J), naissance (3 J), déménagement (2 J), enfant malade (12 J maximum), don du sang (½ J), bilan de santé + possibilités de congés si membre jury de concours, et si membre du CAS |
| DHTT | 37 h 30 |
| RTT - ARTT | 12 J de RTT |
| Formation du personnel | 1,73 % de la masse salariale |
| Mutuelle(s) | Préviade, GRASSAVOYE non obligatoires |
| Adhérent CNAS | non |
| Adhérent FNASS | non |
| CAS |
Bons d’achat pour naissance et mariage (11,60 euros), participation camps, colonies, classes de découverte, chèques vacances (2 possibilités à 250 ou 400 euros), garantie obsèques, prêts à la construction et à la consommation, prêt de vaisselle, tarifs préférentiels sur les tickets d’entrée au centre nautique et aux parcs d’attractions, sur le contrôle technique, VVf, et chez différents commerçants locaux
Présidente CAS
Danielle BOQUET
03 29 79 56 00
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